人权 人权
在ADI公司，我们致力于在公司运营和价值链中尊重和促进人权。
愿景
尊重人权植根于ADI公司的价值观，适用于我们所有的业务所在地。这些价值观适用于所有员工和约聘员工、产品和服务，以及包括供应链在内的业务关系。而且还与 《联合国工商业与人权指导原则》、《国际劳工组织关于工作中基本原则和权利宣言》和 《联合国世界人权宣言》等多个框架保持一致。
ADI定期与客户、供应商、员工等主要利益相关者以及联合国、半导体行业协会、负责任商业联盟和SEMI等组织沟通交流，以帮助识别半导体行业和业务所在地的关键人权风险。
2023年ADI的重点关注领域包括：
- 无奴役或强迫劳动、无童工
- 不歧视和尊重
- 享有安全、整洁的工作环境的权利
- 享有隐私权
- 享有在工作场所获得人道待遇的权利
- 审查我们每个市场的基本生活工资补偿框架
- 了解报告和补救流程
反骚扰政策
我们致力于推动包容文化，重视并利用每位员工的独特性和观点，努力营造促进平等机会、禁止歧视行为的职业氛围。
反奴隶制与人口贩卖声明
我们制定了适当的政策，以巩固我们防止在供应链或业务任何部分出现奴隶制或人口贩运的承诺。
全球环境、健康与安全政策
ADI致力于营造极其安全和健康的工作环境，并促进环境合规性和可持续发展。